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          新聞中心 Case記錄盛隆的點點滴滴

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          合理化建議頒獎儀式

          日期:2017-08-06 / 人氣:/ 來源:未知

          2017年7月2012:35公司組織了合理化建議提案人頒獎儀式,此次共獎勵合理化建議提案人員5人,具體如下: —生產部:賈長玲、莫廣 --倉庫:陸裕玲 --行政部:楊金蘭、徐惠英。

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          公司廣大員工積極地提出合理化建議建言獻策,反映了員工對企業的忠誠,反映了員工對企業的熱愛,也是企業凝聚力與向心力的一種良好表現。

          “以人為本”是一個現代企業文化的核心競爭力,優秀的企業應該具有一種內涵豐富、底蘊深厚的企業文化。公司以開展形式多樣、內涵廣泛的活動,促進了員工溝通和交流,展現公司文化魅力,而每月為生日、轉正員工舉辦集體活動則是其中一種方式。無論舉辦什么活動,大家都會認真策劃,精心準備,讓每一個“盛隆人”都能感受到公司的深情關懷,感受到這個集體的溫暖和幸福。



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